岗位名称：储能电站主任设计师，技术带头人
所属部门：设计咨询部
主管岗位名称室主任/部长
"岗位设置目的(岗位存在的理由，限制条件和目的)"：
负责本专业技术方向，是本专业技术方向的技术带头人，参与并主要负责重大技术方案的策划，
设计，审查，和定稿，对部长和专业室主任技术负责。工作范围包括储能电站项目（电网侧，
发电侧，用户侧）和系统分析前期技术交流，投标组织，招标书技术部分分解，任务书安排；
储能电站工艺及控制方案比较和确认;国内外供应商技术交流，内部各专业技术组织，协调，任务书分解；
外部设计院任务委托书沟通；和潜在业主进行技术沟通，技术方案推介，技术答疑。
沟通范围
内部相关部门：项目开发部、综合管理部
外部相关部门：
电站集团相关部门、工程公司相关部门、综合能源事业部相关部门、业主、设计院、分包商
最具挑战性沟通及目的：
在工作中，与各相关部门或协作单位、内部专业室一起，研究制定技术方案、制定技术难点对策及相关事宜、审定重大技术方案
专业要求：电气及自动化工程、热工控制、电力系统、电化学储能及相关专业
专业知识、能力及技能：
熟悉火电厂及电站专业知识、尤其熟悉新能源发电、储能电站、电网系统分析相关知识
熟悉火电厂及电站全厂设计的内容及过程、熟悉新能源发电设计、电化学储能，电网系统分析的内容及过程
熟悉项目的设计控制及专业技术问题的解决
熟悉相关技术条线的管理制度及流程
项目管理知识
工作经验：
专业知识 业务内容的多样性：电厂及电站系统、电力工程知识，新能源发电，海储能电站知识
项目 / 过程 职能领域的多样性：从事技术工作5-8年以上，作为主要技术负责人设计过3个以上本专业项目的投标、初设、施工图设计等工作，
对本专业业务知识有独立负责能力
领导性 职能类型的多样性：具有一定的组织、协调和工作安排的管理能力，身体健康，能经常外出工作。
跨文化 文化的多样性：具有熟练的英语阅读、书写能力和一定的听说能力，能正常与中外技术人员交谈和沟通能力。
职责/任务领域：
负责本专业方向技术方案的策划和审定，是本专业方向的技术带头人
在设计咨询部和专业室的统一安排下，参与技术方向的技术发展策划和审定
参与本专业方向技术规划，人才培养，梯度建设工作 。
